أهداف إدارة الجودة الشاملة

حدوث تغيير في جودة الأداء. • التحفيز علي التميز واظهار الابداع.
• تطوير أساليب العمل. • الحرص على بناء وتعزيز العلاقات الإنسانية.
•الارتقاء بمهارات العاملين وقدراتهم. • تقوية الولاء للعمل في المؤسسة/ المدرسة.
•التشجيع على المشاركة في أنشطة وفعاليات المدرسة. • تحسين بيئة العمل.
• تقليل إجراءات العمل الروتينية واختصارها من حيث الوقت والتكلفة.
متطلبات تطبيق نظام إدارة الجودة الشاملة في التعليم.
• دعم وتأييد الإدارة العليا لنظام إدارة الجودة الشاملة.
• تهيئة مناخ العمل والثقافة التنظيمية للمؤسسة التعليمية (المدرسة).
• قياس الأداء للجودة.
• الإدارة الفاعلة للموارد البشرية بالمؤسسة التعليمية/ المدرسة.
• التعليم والتدريب المستمر لكافة الأفراد.
• تبني الأنماط القيادية المناسبة لمدخل إدارة الجودة الشاملة.
• مشاركة جميع العاملين في الجهود المبذولة لتحسين مستوى الأداء.
• تأسيس نظام معلومات دقيق لإدارة الجودة الشاملة